昇給制度 無料個別説明会

【顧問先様限定】

一律昇給はハイリスク？　

医院・クリニックの昇給制度のお悩みを解決！

昇給制度　無料個別相談会開催のお知らせ

個別説明会概要

一律昇給のリスクをご存知ですか？

①　昇給した後、基本給を簡単に変更できない

②　意図せず基本給以外の支給額が上がってしまう

③　活躍しているスタッフにとって一律昇給は不満要因

よくある昇給に関する相談事例を基に『法的リスク』、従業員の納得度を高め定着率が高くなる『昇給制度の決め方』などをお伝えします！

よくある昇給に関する相談事例のご紹介

□　従業員の昇給を実施したいので、事前に労務トラブルの対策しておきたい

□　明確な昇給・昇格の基準が決まっていない

□　一生懸命働いてくれている従業員を昇給させてあげたい

□　一度昇給させたらどのくらいの頻度で昇給を実施するべきなのか？

□　離職を防ぐためには、どれくらい給料を出せばよいのか？

□　従業員から「給料を上げてほしい」と要求されてしまった

開催日

・2022年2月18日（金）9：00～12：00　の間で１枠30分間

　※別日や別時間帯をご希望の場合はご相談ください。

講師

・社会保険労務士法人アミック人事サポート　代表　社会保険労務士　高橋友恵　

費用

無料

会場（開催方法）

オンラインもしくは事務所にお越し頂き実施致します。

お申し込み方法

お申し込みは下記URLからお願いいたします。

https://forms.gle/Xopz94iXqUsyeBSEA