開催日:2024年3月26日(火)10:00~10:40 2024年3月28日(木)14:00~14:40
<3月開催> 評価制度を用いて賃上げの時流に適応!昇給基準策定きっちり解説セミナー
掲載日:2024年02月02日
講師:社会保険労務士法人アミック人事サポート 人事労務コンサルタント/半田 泰斗
評価制度を用いて賃上げの時流に適応!昇給基準策定きっちり解説セミナー
セミナー概要
このようなお悩みはありませんか?
- 物価高騰等に伴い、賃金変更や昇給を検討している
- 評価制度はあるが、機能していない
- 昇給基準が曖昧で社員のモチベーションが上がらない
- 採用力・定着率アップのためにも昇給を考えている
当日はこんなお話をいたします!ぜひセミナーにご参加ください!!
・どうすれば良い従業員が辞めないのか?人が定着する企業の共通点
・ポイント①『なんのために昇給基準を設けるのか?目的が大事』
・ポイント②『社員の未来を描き成長するための基準と制度作り』
・ポイント③『時流に適応!採用力・定着率アップのためのポイント』
・実際の企業での人事評価制度内の昇給基準の設計と運用事例の紹介とまとめ
開催日
・2024年3月26日(火)10:00~10:40
・2024年3月28日(木)14:00~14:40
講師
・社会保険労務士法人アミック人事サポート 人事労務コンサルタント/半田 泰斗
費用
無料
会場
WEB開催(ZOOM)
参加特典
<経営者様・決裁権者様対象>
セミナーにご参加頂きますと、参加特典として無料で個別相談会を実施いたします。
※個別相談会当日に、経営者様・決裁権者様のご同席があれば、担当者の方もお申込みできます。
※セミナーはどうしても多数向けの発信となるので各社ごとの個別事情の考慮が出来かねます。解決策として、無料の個別相談会を参加特典としてご用意しております。本気で『労務環境改善をしたい』とお考えの方のみ、無料でご相談をお受けしますので、相談会当日の経営者様・決裁権をお持ちの方のご参加が必須となります。参加特典をご希望の方はお申込みの際、「特典希望欄」へのご記入をお忘れのないようにお願いいたします。
ご予約は下記のQRコード、またはリンクから