就業規則を活用した効果的な職員指導解説セミナー

セミナー概要

こんな従業員の行動に困っていませんか？

・有給だけでなく、頻繁に欠勤をする

・競合、近隣企業での兼業・副業をしている

・みだしなみを注意しても守れない

・事業主に従わず、挨拶等ができないベテランがいる　等

セミナーでお伝えする内容

①従業員がルールや指導に従うことができない要因とは？

②どこまで指導できるのか？ハラスメントの予防と適切な指導方法

③就業規則と指導書の重要性と役割

④感情に左右されない、ルールに基づいた適切な指導方法と事例の解説

⑤ルールを明文化するための就業規則の見直しと効果的な運用方法

従業員に就業規則を理解してもらうためにはどうすればよいか？本セミナーでは事例を踏まえつつ、要因や具体的な指導方法をお伝えいたします！皆様のご参加、是非お待ちしております！！

開催日

・2023年8月24日（木）14：00~14：40

・2023年8月29日（火）10：00~10：40

講師

・社会保険労務士法人アミック人事サポート　代表社員/社会保険労務士　高橋友恵

費用

無料

会場

WEBセミナー（ZOOM）

参加特典

＜経営者様・決裁権者様対象＞

セミナーにご参加頂きますと、参加特典として無料で個別相談会を実施いたします。

※個別相談会当日に、経営者様・決裁権者様のご同席があれば、担当者の方もお申込みできます。

※セミナーはどうしても多数向けの発信となるので各社ごとの個別事情の考慮が出来かねます。解決策として、無料の個別相談会を参加特典としてご用意しております。本気で『労務環境改善をしたい』とお考えの方のみ、無料でご相談をお受けしますので、相談会当日の経営者様・決裁権をお持ちの方のご参加が必須となります。参加特典をご希望の方はお申込みの際、「特典希望欄」へのご記入をお忘れのないようにお願いいたします。