U-TEC株式会社様
Q1.御社の企業概要・企業理念について教えてください。
臼井社長：大きなくくりでは建設業になります。その中でも屋根や外壁など建物の部分的な工事を行う仕事を中心におこなっておりました。直近では総合建設業のリフォーム・リノベーションを中心とした仕事をおこない、元請け化を目指しています。現在従業員は7名おります。
臼井社長：「全員で幸せになろう」という考えのもと経営をおこなっており「会社の経営が回る」「地域社会とともに歩む」「社員の幸せを願う」この3本の柱をリンクさせながら経営を上向かせたいと考えております。
Q2.顧問契約を当事務所に依頼しようと思われたきっかけを教えてください。
臼井社長：もともと会計業務をアミックビジネスコンサルティンググループにお願いしておりました。当時は人事労務の依頼はしておりませんでしたが、私どもの気持ちを汲んだサポートを会計側でおこなっていただき、さらにさまざまな業務をお願いしたいと思うようになりました。6年ほど前に移転をおこなったのですが、その頃から労務関係のトラブル等も起こるようになりました。その際に税務担当の方から社会保険労務士法人アミック人事サポートさんを紹介いただいたのがきっかけです。
臼井社長：当初代表の高橋さんに相談をさせていただいたときに、もっと信頼関係を強めていけるという感覚を持ち契約に至りました。私が持っている悩みに足して真摯に向き合ってくれますし、担当の三木さんも一生懸命考えてくれます。
Q3.顧問契約をする際に、他の社労士事務所と比較することはなかったのでしょうか。
臼井社長：比較することはなかったです。もともと何名か社労士の知り合いがおりましたが、税務と人事労務をすべて見ていただけるという点で安心感がありました。また、やはり高橋先生の人柄に惹かれました。本当に弊社のことを考えてくださっていることがわかります。私たちが求めている環境を提供してくださっているのがアミックビジネスコンサルティンググループさんでした。
Q4.普段、どのような相談をしているか教えてください。
臼井社長：私を除いて6名の従業員の「人」に関する相談をせて頂いています。大きな悩みもあれば、小さな些細な事も相談しています。経営者は様々な悩みを持っており、その思いを汲んで規定や相談内容に落とし込んでいただけます。
臼井社長：また、相談はチャットツールを使用できます。今後労使の問題はもっと多様化してくると思いますが、チャットを使用し、マメに相談させていただいており、返信のスピードも早く助かっています。もともと建設工事会社様とのやり取りにチャットを使っており、ありがたかったです。
Q5.御社が当事務所と契約をしてどのようなメリット（良かったこと）がありましたでしょうか？
臼井社長：会計業務と人事労務領域が一本化して、全て見ていただけるという点がメリットです。会計側と人事労務側で情報連携も適宜おこなっていただいているようですし、労使の問題や金銭の問題などワンストップで対応いただける点が助かっています。
Q6.契約前には想定していなかった顧問契約のメリットはなにかありましたでしょうか？
臼井社長：普段の相談は総務の従業員がコミュニケーションをおこなっております。遠慮なくすべてのことを相談できるというのが良さでした。すべてを相談できるという感覚が、私にとってはありがたかったです。
Q7.当事務所を上手に活用していただくポイントは何がありますでしょうか？
臼井社長：私は多く語れない人間なのですが、白黒はっきりさせたい性格です。解決したい課題があったときに相談相手になってもらい、解決に向けて道筋を明確にしていただけます。社会保険労務士法人アミック人事サポートさんはスペシャリスト集団ですので、気兼ねなく相談をしたほうが良いと思います。
Q8.社会保険労務士法人アミック人事サポートに今後期待することは何でしょうか？
臼井社長：私は様々な情報が欲しいです。3年前にコロナが始まりましたが、世界を俯瞰して見たときに自分の会社はどうすべきなのか、人事労務面でヒントになるような情報を今後さらに提供いただけることの期待を持っています。
Q9.最後に、顧問契約を検討されている経営者の方にメッセージをお願いします。
臼井社長：こういう時代だからこそ自分の会社を真剣に見直す時が来ていると思います。我々経営者も様々なところで学んでいますが、人と人とのつながりを重要視して考えた時、些細な事から大きなことまですべてのことを相談できる社会保険労務士法人アミック人事サポートさんとのお付き合いにより、自分の叶えたい思いに必ず近づいていくと思います。経営者の思いを汲んで、ともに歩める存在です。真剣に会社を良くしていこうと考えるならおすすめです。
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